一、崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)完成水處理項(xiàng)目的需求調(diào)查、方案編寫、招投標(biāo)，工藝流程制定。

2、協(xié)助高新課題、專利、試驗(yàn)室等的申報(bào)。

3、協(xié)助商務(wù)人員進(jìn)行水處理項(xiàng)目的技術(shù)交流與談判。

4、制定技術(shù)協(xié)議制作，合同技術(shù)條款的制定及談判；

二、任職資格：

1、 熟悉各類污水處理工藝、給水處理工藝，尤其是膜法、高級(jí)氧化、蒸發(fā)結(jié)晶、污水零排放工藝。

2、有扎實(shí)的專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)，能夠熟練使用 AutoCAD，SolidWorks、天正給排水、Office等計(jì)算機(jī)軟件。

3、可獨(dú)立制定各類污水的工藝流程并編制技術(shù)文件。

4、吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和表達(dá)能力，較好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有創(chuàng)新意識(shí)。

5、水處理、環(huán)境工程、應(yīng)用化學(xué)、給排水等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。。

三、薪酬福利待遇：

1、8小時(shí)工作制，六日雙休，享受國(guó)家法定節(jié)假日。
2、帶薪休假，重大節(jié)日、生日福利禮品，團(tuán)建聚餐活動(dòng)。
3、五險(xiǎn)一金、午餐餐補(bǔ)、出差補(bǔ)貼、定期體檢。

4、季度、年度績(jī)效及項(xiàng)目獎(jiǎng)金，高管激勵(lì)，股權(quán)激勵(lì)。

5、職業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)、企業(yè)文化培訓(xùn)。

四、崗位晉升空間：

部門及子部門負(fù)責(zé)人-公司中層管理-公司高層管理-事業(yè)部合伙人-分、子公司負(fù)責(zé)人-海外公司負(fù)責(zé)人